陈田村

　　陈田村是浙江省丽水市景宁畲族自治县沙湾镇下辖的社区。城乡分类代码为220，为村庄。区划代码为331127104207，居民身份证号码前6位为331127。陈田村与沙湾、张庄村、季庄村、莲川村、东堡村、叶桥村、李处村、何处村、流坑村、林坑村、沙湾村、七里村、赤岩村、小地村、本岱村、上处垟村、旺水村、仙姑村、严坑村、水井村、道化村、陈司坑村、毛山头村、坑头村、蔡湖村、林斜村相邻。 还有5个地名与陈田村同名

陈田村地处黄山市祁门县西北39公里处，距国家自然保护区、国家地质公园牯牛降26公里，与叶村毗邻，距历口镇政府所在地8公里，交通便捷，具有丰富的农业和林业资源待开发。陈田村辖四个村民组，陈一、陈二、称陈田，叶家、外程组俗称焦坑，共3处自然村落，位于安徽祁门县历口镇。

全村总人口441人，劳动力263人，外出务工109人，在家务农的劳动力均从事林、茶叶生产及农田种植、香菇、木耳等多种经营。

陈田村系皖南山区，生态和林茶资源十分丰富，是林、茶、农副产品开发及生态旅游发展的理想之地。该村一年四季气候湿润，属北亚热带季风湿润气候型，全年平均降雨量1495mm，全年日照1800小时，年平均气温18℃，无霜期220天。

全村辖有4个村民组，共有123户437 人，劳动力267人，外出务工185人，山场面积 2569亩，毛竹420亩，耕地面积365.12 亩，其中：水田面积330亩，旱地35.1亩。村两委现有成员5人，村党支部共有党员10人。全村种植业主要以粮油作物和茶叶为主，粮油作物种植面积321.6亩，茶叶种植面积650亩，养殖业主要是家庭养猪、养鸡等居多，部分农户进行食用菌生产，年产38万多棒。近几年，由于村集体经济基础薄弱，致使本村各项工作发展滞后。

一、陈田村现有毛竹面积320亩，为了充发挥本地优势，引导带动农民调整农业产业结构，努力促进农民增加收入。充分利用本村的毛竹资源，加快、加大毛竹林基地建设，多方争取上级各部门支持，以项目带发展，增加村集体收入。

1、做好全村的毛竹摸底工作，整合各组的毛竹资源。

2、通过成立毛竹合作社，整合全村的毛竹资源。

3、挂靠毛竹生产企业，扩大毛竹种植面积，建立毛竹种植基地，建成百亩毛竹示范园。

二、发展高效生态茶园，通过对老茶园的技术改造和新园无性系茶树良种苗的推广应用，来建立高效生态茶园；

一、具体实施计划：
　　1、做好全村的毛竹摸底工作，整合各组的毛竹资源。
　　2、成立陈田村毛竹合作社，组织农户开展合作生产和联合经营，由合作社牵头进行统一作业、统一施肥、统一管理、统一防治，为农户提供产品营销服务。
　　3、建立科技服务体系，邀请县、镇林业站技术人员,做好产前、产中、产后服务,建立健全技术档案、财务档案。
　　4、建立激励机制：在生产中推行行政、技术双线责任制,在发展中实行以奖代补,调动广大农户在生产、经营中的积极性，从而达到规模经营管理模式。
　　二、保障措施
　　目标的实现需要一步一个脚印的去完成。要想保证实现规划目标，要坚决做到以下几点：
　　1．要积极主动的争取上级主管部门、选派单位的指导与扶持，在上级主管部门的监督与管理下实施规划。
　　2．要充分做好前期的调查研究，充分听取各方面的意见建议，统筹规划科学发展，不能因为急于发展就盲目决策。
　　3．要脚踏实地、埋头苦干，一步一步地完成既定目标，才能保证总体目标的实现。
　　4．要坚持充分发扬民主、群策群力，充分发挥党支部的战斗堡垒和党员的先锋模范作用。

根据当前农村工作的形势和需要，经陈田村党支部大会讨论确定，设立政策宣讲岗、文明风气岗、平安和谐岗和发展带动岗四个岗位。担当具体岗位的无职党员根据自身素质和岗位需要进行选举产生，现将人员名单公布如下：

政策宣讲岗：王进行

文明风气岗：倪冬莲、王意莲

平安和谐岗：王德义、王旺盛

发展带动岗：王建胜

为切实抓好今年“中秋”、“国庆”、“十八大”安全生产救援和治安稳定工作，根据历口镇有关文件精神，特制定本应急方案。
　　一、成立陈田村安全生产救援、综治治安工作领导小组，处置在此期间，一旦发生安全生产事故后的应急救援工作。小组成员：
　　组长：欧阳祁盛副组长：曹长东、王成城
　　成员：王兵成、王茂盛、王春海、王云霞、程来发、程三茶、王国盛、王建文
　　安全工作责任人王兵成。
　　二、通讯联络表（详见值班表）。
　　三、应急时效：自方案公布起——十一月三十日。
　　四、工作要求：
　　1、排查事故隐患，做到生产安全有序。
　　2、遇重大生产安全事故后，立刻上报，迅速采取措施，封闭并保护现场，抢救受伤人员和物资、疏散事故危险区域人员，控制事态发展，最大限度的减少人员伤亡和经济损失。
　　3、应急救援时效内，小组成员、负责同志必须保证24小时通讯工具畅通。一旦事故发生，立即采取急救措施，并立刻上报镇安全生产事故应急救援指挥部，请求支援。
　　4、假期期间值班人员必须按时到岗。

历口镇陈田村党支部与县林业公安党支部在陈田村开展了“迎七一”支部联建活动。陈田村挂职第一书记就陈田村现状和支部近期开展的工作做了汇报，县林业公安党支部领导江局长就我村现阶段工作成绩给予肯定，同时在党建方面的不足之处也给予了指导性建议，要加强领导班子建设，要真正起到带头作用。随后，包村干部历口镇司法所潘所长就我村党建提了两点意见，加强基层组织的凝聚力，提升组织的亲和力。党员们在会上交流、座谈，相互学习，江局长又给我们农村党员上了一堂党课——五好基层党组织建设标准，不仅提升了党员的理论知识水平，也加深了组织的向心力。

党代表联络室工作制度

一、党代表联络室是各级党代表履行代表职责、联系党员群众的工作平台。联络室为党代表履行职责提供便利条件，促进党代表之间的联络与交流。

二、党代表联络室定期开放，每次开放时间不少于半天。固定时间安排为每周星期一的8：30—11：3O。

三、党代表联络室实行党代表轮流驻室接待党员群众

四、党代表根据工作需要，经常性走访联络室所在村的党员群众，收集村情民意。

五、党代表联络室安排驻室党代表接待党员群众每年不少于一次。

六、党代表联络室实行回复责任制度。联络室负责收集整理党员群众向党代表提出的意见、建议，经党代表签名同意后分送有关部门办理，跟踪落实办理情况，并定期向党代表和党员群众反馈。

七、党代表联络室配备2名联络员，负责做好联络室的日常工作。

八、上级党委组织部门负责对党代表联络室进行检查指导，适时组织党员群众对联络室工作情况进行评议。

陈田村发展党员制度

建立入党积极分子队伍，使党员与入党积极分子比例达到1：0.35，培养对象要有两名党员负责培养，定期进行帮助、教育，重点培养对象每季填写一次，一般的半年填写一次。

坚持党员标准，严把质量关，要正确处理数量与质量、需要与可能的关系，把质量放在第一位。接受新党员支部要有半数以上的党员同意，严格履行入党手续。

发展党员做到年初有计划，年末有总结，工作紧凑，环环紧扣，杜绝拖拉现象。

发展新党员要注意改善结构，逐步改善党员队伍的构成，以利于更好地发挥党员的作用。把青年团员、妇女、文化层次高的农民和致富能手吸收到积极分子队伍中来，作为重点发展对象，放在突出位置。

积极推广“双培工程”经验。即：在发挥党员作用的基础上，把农民党员培养成致富能手；在坚持党员标准的基础上，把农民中的致富能手培养成党员。

要慎重发展，必须坚持个别吸收的原则，成熟一个，发展一个，防止把不具备党员条件的人吸收到党内来。

要建立和健全培养教育、定期考核、动态管理、材料保管和转递等项工作。

要认真坚持党员公示制和责任追究制度。